Nieuw onderzoek koppelt ontrouw aan wangedrag op de werkplek

De nieuwe werkplek

De nieuwe werkplek
Nieuw onderzoek koppelt ontrouw aan wangedrag op de werkplek
Nieuw onderzoek koppelt ontrouw aan wangedrag op de werkplek
Anonim

Je hebt misschien aangenomen dat mensen die ontrouw plegen in hun persoonlijke leven, waarschijnlijk meer zullen bedriegen dan alleen hun partner. En nu hebben we bewijs via een nieuwe studie gepubliceerd in de Proceedings van de National Academy of Sciences.

Onderzoekers van de McCombs School of Business aan de Universiteit van Texas, Austin, onderzochten vier groepen professionals - politieagenten, financieel adviseurs, administratieve criminelen en senior executives - die gebruik maakten van de website van Ashley Madison. Ze bekeken de dossiers van meer dan 11.000 mensen in deze functiecategorieën en ontdekten dat degenen die accounts hadden op de site voor het zoeken naar affaires meer dan twee keer zoveel kans hadden op professioneel wangedrag. De definitie van wangedrag varieerde van klachten van collega's tot class action-rechtszaken, financiële afwijkingen, handel met voorkennis, Ponzi-regelingen en andere soorten fraude.

"Dit is de eerste studie die heeft kunnen nagaan of er een verband is tussen persoonlijke ontrouw en professioneel gedrag, " zei Samuel Kruger, een financieel professor aan de McCombs School of Business en hoofdauteur van de studie, in een persbericht. "We vinden een sterke correlatie, die ons vertelt dat ontrouw informatief is over het verwachte professionele gedrag."

Het lijkt misschien niet zo verwonderlijk om erachter te komen dat mensen die bereid zijn hun huwelijksgeloften te verbreken en ook bereid zijn de regels op het werk te buigen. Maar zoals opgemerkt in de studie, is er een 'al lang bestaand debat in filosofie en psychologie over de mate waarin gedrag en ethiek situationeel zijn'. Zoals de onderzoekers uitleggen, "is het gebruikelijk om aan te nemen dat er andere normen zijn voor privérelaties dan voor 'bedrijfsethiek'." Maar deze veronderstelling zou onjuist zijn.

Deze nieuwe bevindingen geven aan dat, als het gaat om persoonlijkheidskenmerken zoals eerlijkheid en betrouwbaarheid, de lijn tussen het persoonlijke en de professional veel onduidelijker is dan eerder werd aangenomen.

En voor andere rode vlaggen om op te letten, bekijk 23 tekenen van ontrouw die te gemakkelijk zijn om te missen.

Diana Bruk Diana is een hoofdredacteur die schrijft over seks en relaties, moderne datingtrends en gezondheid en welzijn.