Deze week stond het internet in vuur en vlam met het nieuws dat Nina Hale, een marketingbedrijf gevestigd in Minneapolis, onlangs haar voordelenbeleid heeft aangepast met "bontverlofverlof" - de mogelijkheid om een week lang vanuit huis te werken om een nieuwe te verwelkomen puppy of kitten.
"Voor veel mensen zijn hun huisdieren hun kinderen, " vertelde Allison McMenimen, de vice-president van het bedrijf, aan de New York Times .
Iedereen die ooit een jonge puppy heeft geadopteerd, zal waanzinnig jaloers zijn op de werknemers van Nina Hale, omdat hij of zij maar al te goed weet hoeveel zorg en aandacht pasgeboren pups nodig hebben. (In de eerste paar weken van puppytraining hoef je alleen maar even je aandacht van hen te trekken en ze hebben je hele verzameling van geannoteerde werken van Shakespeare opgegeten.) Maar geloof het of niet, Nina Hale is niet de eerste bedrijf dat dit nieuwe voordeel uitrolt. Hier hebben we alle bedrijven samengesteld die "bontvaderschap" of "pootvaderschapsverlof" aanbieden - dus ga verder en als je pup binnenkort wat tijd verwacht, overweeg dan om je CV bij te werken! En voor meer feel-good hondenverhalen, bekijk de 40 honden die zo lelijk zijn dat ze eigenlijk schattig zijn.
1 Mars PetCare
Dit in McClean, Virginia gevestigde bedrijf bestaat uit meer dan 50 merken huisdiervoeding, waaronder huishoudelijke namen als Royal Canin, Whiskas en Iams. Ze waren een van de eerste bedrijven die "permanent verlof" aanboden, dat bestaat uit 10 uur betaald verlof, waarna je je furbaby op kantoor kunt brengen. Voor meer leuke foto's zoals die hierboven, bekijk 50 Corgi-feiten waardoor je een Corgi wilt.
2 deeltjes
Dit softwarebedrijf in New York biedt twee weken betaald verlof aan werknemers die een reddingshond adopteren.
3 Musti Group
Shutterstock
Musti Group, een bedrijf voor dierenvoeding dat is gevestigd in Noorwegen, Zweden en Finland, biedt 3-daagse ouderschapsverlof voor nieuwe eigenaren van gezelschapsdieren.
"Pawternity verlof is een natuurlijke stap in de ontwikkeling van onze cultuur", vertelde Musti Group CEO David Rönnberg aan Mercury News. "De goedkeuring van een huisdier is een belangrijke beslissing en verandert het dagelijks leven aanzienlijk. We willen onze medewerkers tijdens hun eerste dagen ondersteunen met hun nieuwe familielid en ervoor zorgen dat ze ten volle van die kostbare momenten kunnen genieten."
Het bedrijf is ook van mening dat het beleid werknemers zal helpen een goede balans tussen werk en privéleven te behouden en hun welzijn en productiviteit te vergroten, en ze hebben gelijk. Bekijk hier 15 geweldige voordelen van het adopteren van een huisdier.
4 BitSol-oplossingen
Shutterstock
BitSol Solutions, een technisch ondersteuningsbedrijf in Manchester, VK, biedt een volledige week betaald verlof aan wanneer werknemers een nieuw huisdier adopteren.
"Huisdieren zijn tegenwoordig als baby's, " vertelde Greg Buchanan, de oprichter van het bedrijf, aan Metro UK. 'Dus waarom zouden medewerkers geen vrije tijd hebben als ze aankomen?'
5 Brewdog
De Schotse brouwerij geeft werknemers een week vrij om voor hun nieuwe furbabies te zorgen.
"Ja, het hebben van honden in ons kantoor maakt alle anderen meer gekoeld en ontspannen - maar we weten maar al te goed dat het hebben van een nieuwe aankomst - of het nu een miauwende pup of een onrustige reddingshond is - stressvol kan zijn voor mens en jachthond beide. Dus we worden de eerste in onze branche die ons personeel een werkweek van ons geeft om ons te helpen een nieuw harig familielid in hun huis te vestigen ', luidt de website van het bedrijf.
6 Harper Collins India
De uitgeefgigant lijkt het eerste bedrijf in India te zijn dat 'eeuwig verlof' aanbiedt en vijf dagen betaald verlof verleent om aan uw nieuwe huisdier te besteden. Helaas lijkt het erop dat ze het beleid nog niet hebben aangenomen, maar hondenliefhebbers geloven dat de beweging mensen zal helpen om honden te adopteren in India, waar zwerfhonden een bijzonder ernstig probleem zijn.
Diana Bruk Diana is een hoofdredacteur die schrijft over seks en relaties, moderne datingtrends en gezondheid en welzijn.